ARL para empresas en Colombia
Cumple con la afiliación obligatoria a riesgos laborales, define tu clase de riesgo I–V y obtén acompañamiento para pago por PILA, certificados y soporte SG‑SST.
Trabajamos con ARL autorizadas en Colombia y te guiamos en el proceso de afiliación y clasificación.
Afiliación de empresa y alta de trabajadores con ruta clara: una sola ARL, cobertura desde el día calendario siguiente y pago mensual dentro de plazos.
Calculamos tu aporte con la tabla oficial (mínima, inicial y máxima) y te explicamos cómo se determina según actividad económica y centro de trabajo.
Te ayudamos a ordenar certificados y soportes, y a entender la ruta de reporte de accidentes/enfermedades laborales (formatos y tiempos).
Asesoría para elegir y gestionar tu afiliación con ARL autorizadas (según listados gremiales/institucionales).
Porque la afiliación a riesgos laborales es obligatoria para empleadores con trabajadores y la no afiliación puede trasladar a la empresa la responsabilidad de prestaciones.
La ARL cubre eventos derivados del trabajo (accidente de trabajo y enfermedad laboral), con prestaciones asistenciales y económicas según el sistema.
La empresa debe estar afiliada a una sola ARL y pagar la cotización según clase de riesgo; esto se gestiona de forma recurrente (PILA, certificados, novedades).
La ARL asesora y brinda asistencia técnica para programas de prevención, en conjunto con las responsabilidades del empleador en seguridad y salud en el trabajo.
Tu tarifa depende de la clase de riesgo (I–V) determinada por actividad económica y, cuando aplica, por centro de trabajo.
| Tipo de empresa | Qué solemos revisar | Resultado esperado |
|---|---|---|
| Oficina / servicios | Actividad económica, cargos, centros de trabajo | Clase de riesgo y cotización correcta |
| Comercio / operación mixta | Actividad + exposición a labores operativas | Clase y tarifa por IBC |
| Industria / obra / alto riesgo | Centros de trabajo, actividades críticas, documentación SST | Clase IV–V si aplica, ruta de prevención y gestión documental |
Te orientamos en la elección de ARL autorizada y en los criterios de servicio que sí varían (soporte, canales, tiempos, prevención).
Validamos actividad económica/clase de riesgo y centros de trabajo para reducir errores de cotización y problemas posteriores.
Te ayudamos a organizar pago por PILA, certificados y recordatorios, y a entender plazos de pago.
Garantía de acompañamiento: si te devuelven un trámite por datos incompletos, lo corregimos y lo re‑radicamos sin costo (aplica si es error de diligenciamiento, no por cambios normativos).
Nos ayudaron a clasificar correctamente la actividad y a afiliar a todo el equipo sin retrasos.
— Director RRHH — Empresa de servicios
Quedó ordenado el pago por PILA y los certificados para auditoría.
— Gerente Administrativo — Comercializadora
Cuéntanos tu actividad y número de trabajadores. Te enviamos cotización y ruta de afiliación por WhatsApp y correo.